foto ter illustratie - PB

Bollenstreek In Holland Rijnland blijft het tekort aan leraren in het basis-, voortgezet en middelbaar beroepsonderwijs groot, ondanks een recente stijging van het aantal docenten met een WW-uitkering.

De stijging is mogelijk te verklaren door dalende leerlingaantallen en het aflopen van subsidies uit het Nationaal Programma Onderwijs. Toch is de arbeidsmarkt voor leraren in de regio nog steeds “zeer krap”, vooral in het tweede kwartaal wanneer scholen vacatures uitzetten.

Om het tekort aan te pakken, werken scholen, gemeenten en opleidingen regionaal samen. Ook wordt ingezet op zij-instromers uit andere sectoren, bijvoorbeeld via leerwerktrajecten. De verwachting is dat het lerarentekort de komende jaren aanhoudt.

9 REACTIES

  1. Best wel vreemd, er is een verschrikkelijk te kort aan leerkrachten die Nederlandsche les willen geven aan statushouders. Men moet soms maanden wachten voor dat men naar de taalschool kan omdat er geen leerkrachten zijn……
    Terwijl het toch een harde eis is om snel Nederlands te leren.

    Iemand een idee hoe dit kan ?

  2. Er is helemaal geen leraren tekort. Het is een van de best betaalde beroepen in Nederland en daarom maken ze te weinig uren. als elke leraar 4 uur per week extra gaat werken is het “lerarentekort” opgelost.

  3. Beste Wim,
    Kun je je bewering wellicht staven aan de hand van statistieken, b.v. van het CBS ? Hoeveel uren aan leraren komen we volgens u tekort ? Als het lerarentekort zo simpel op te lossen zou zijn als u voorstelt en het salaris zo goed als u beweert zou het probleem zichzelf al lang opgelost hebben. En heeft u naast de lesuren op school ook wel meegeteld dat leraren thuis nog het nodige doen, zoals huiswerk nakijken en lessen voorbereiden ? Ook dat is gewoon werk.
    Zoals u redeneert hebben we ook geen 9000 vrachtwagenchauffeurs tekort in ons land. Die er zijn moeten maar gewoon 75 i.p.v. 70 uren per week gaan werken. Probleem opgelost.

  4. Gallon Theo, Wim heeft volkomen gelijk! Ik heb uit betrouwbare bron vernomen dat er ontzettend veel leraren zelfs part-time werken. Los van de leraren/leraressen die 3 of 4 dagen in de week werken. Is hen niet kwalijk te nemen, maar ful-time werken wordt niet beloond omdat diegenen(veelal tweeverdieners) door ful-time te werken niet in aanmerking komen voor toeslagen of zwaarder belast worden. Werken wordt niet meer beloond in dit land.

    • Part-time werkende leraren zijn vaak veel meer tijd kwijt dan waar ze voor betaald worden. Helemaal als je pas begint, dan heb je nog meer tijd nodig voor voorbereiden.
      En je moet ook nog vaak terugkomen op vergaderdagen als die niet op je werkdag vallen, en dat soort dingen.

      Ik heb zelf wel gedacht dat je beter fulltime kunt werken dan parttime in het onderwijs, omdat je dan minder vrije tijd hebt om aan je lessen te besteden.

  5. Beste Wim.
    Ik ben normaal niet van het reageren op ongefundeerde opmerkingen maar nu kan ik het niet laten.
    Na 35 jaar in het onderwijs gewerkt te hebben tegen een mager salaris overigens,
    kan ik u zeggen dat werken in het onderwijs een topsport is.
    Niet alleen het voor de klas staan maar ook de vergaderingen, ouderavonden, allerlei commissie met vergaderingen, rapporten maken in de weekenden, leerlingbesprekingen, bijscholingscursussen, terugkomen op dagen dat je niet werkt zoals, studiedagen, Sintviering,Kerst,Koningsdag enz.
    En als je parttime werkt heb je iedere keer een uitvoerig overleg (overdracht) met je duo partner.
    Oh ja…. Ik vergeet nog de lesvoorbereidingen, leerlingvolgsysteem bijhouden ,overleg met intern begeleider over individuele leerlingen die extra! Begeleiding nodig hebben. Dus er moet gehandeld worden door de eigen leerkracht.
    Ik kan zo nog wel even doorgaan maar ik besluit met ,het is toch een van de mooiste beroepen van de wereld. Ik heb het met veel plezier gedaan.
    Maar ik zou u willen vragen om een een paar dagen mee te draaien op een school.
    Dan ervaart u dat we veel meer uren maken dan waar we voor zijn aangesteld.

LAAT EEN REACTIE ACHTER

Vul alstublieft uw commentaar in!
Vul hier uw naam in